“时间到，请停止操作”，裁判一声令下，云南中烟红云红河集团红河卷烟厂第十三届“超越杯”复烤机械维修技能竞赛落下帷幕。与往年不同的是，今年的“超越杯”以技能复合型人才培养为导向，虽是机械维修的竞赛，也有不少电气修理工加入，就连新员工们也一同“小试牛刀”，新老同台，机电交手，会碰撞出怎样的火花呢？
选手正在比赛
机电人才同场竞技，互学互助共同提高
去年获得电气“超越杯”第一名的杨正堂首次参加机械维修竞赛，赛场上的他沉着冷静、表现不俗，得到了裁判徐飞较高的评价。
古人学作诗，讲究“诗外功夫”。面对今年参赛选手的“更新”，竞赛开始前，红河卷烟厂徐飞技师工作站便为选手们做足了“赛外功夫”。针对不同选手技能的掌握情况，工作站开展“一对一”赛前指导培训，详细讲解选手们关心的竞赛考核重点，同时鼓励参赛的机、电修理青工采用结对互学的方式，共同进步。
赛前实训现场，时常可以看到“机电”结对学习的身影。
“你们电工不懂了吧，切刀拉簧控制切刀的伸缩，安装时一定要到位！”
“送带检测开关信号经CPU处理后控制送带电机的运行，这是很多机修工不清楚的知识点，一般人我还不告诉他呢！”……
大家围绕竞赛设备毫无保留地将各自掌握的专业知识逐一分享。以赛代训、以赛促学，本次竞赛进一步打破机、电专业壁垒，为机电修理“全才”的成长提供“土壤”。“超越杯”成了机、电修理工互学互助的新纽带，练兵比武的新平台。
新工踢馆，收获满满
对于初次参赛的新工而言，想要获取好成绩并不容易，找准目标，不断学习，才是他们的关键词，也是红河卷烟厂对年轻人的期许。
刚结束竞赛的新工小熊并没有因为故障未排出而气馁，反而迫不及待地向裁判徐飞请教。
知道差距在哪儿，才有努力的方向。谈及新工在“超越杯”中的表现，红河卷烟厂劳模徐飞说：“小熊的问题在新工中比较普遍，设备了解不足，动手少，遇到问题依赖老师傅，这是他们技能提升过程中的‘拦路虎’，而‘超越杯’的经历，将督促他们按下学习成长的‘快进键’。”
裁判徐飞正在评判考卷
“超越杯”不止是检验员工技能水平的竞赛，更是技能比武的“练兵场”，人才成长的“孵化器”。一批又一批的技术技能人才依托“超越杯”成长为云南中烟红云红河集团红河卷烟厂的中坚力量，持续为生产提供动能。未来，我们将继续前行，步履不停，超越不止。
“超越杯”竞赛现场
(文/图刘羽婷)
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